Product Owner DataWerkOrganisatie

Datum: 26 nov. 2025

Plaats: NL

Bedrijf: belastingd

Intro

Ben jij de verbindende schakel tussen business en technologie? In deze rol als Product Owner voor de teams Accijns en Klantmanagement stuur je op maximale waarde voor zowel de organisatie als het ontwikkelteam. Je houdt koers in een dynamische omgeving, waar je met een scherp oog voor kwaliteit, prioriteiten en innovatie de brug slaat tussen strategie en uitvoering.


Bij de Douane werken we dagelijks aan het beveiligen van onze grenzen, het faciliteren van legale handel en het beschermen van de samenleving. Dit doen we op een manier die zo weinig mogelijk belemmeringen oproept voor het handelsverkeer.

Dit doe je bij de...

In jouw rol van Product Owner voor de teams Accijns en Klantmanagement maximaliseer je de waarde van de informatievoorzieningsondersteuning voor de business en voor de werkzaamheden van het ontwikkelteam. Je bent verantwoordelijk voor de inhoud van de teambacklog, zoals beschreven in Scrum/SAFe. Steeds heb en houd je oog voor de afwegingen in het voortbrengingsproces, de toegepaste technologie en de automatisering ervan. In je werk verbind je, samen met de portfoliomanager, de belangen van de business met het lifecycle-perspectief vanuit de technologie. Je afwegingen maak je op basis van een waarde- en risicoperspectief. Je omarmt de principes van agile werken en past deze toe bij je werkzaamheden.

 

Als Product Owner ontwikkel en prioriteer je de team backlog en maximaliseer je de businesswaarde. Je ondersteunt je collega’s bij het schrijven van andere features op de productbacklog. Samen met het ontwikkelteam deel je deze features vervolgens op in concrete userstory’s, die je daarna verduidelijkt in refinementsessies. Om op de best mogelijke manier je doelen en missie te behalen én aan iedereen duidelijk te maken waaraan je als team gaat werken, prioriteer je de backlogitems.

Verder stem je zaken af met gebruikers, productmanagers, de testcoördinator en andere in- en externe stakeholders. Ook neem je deel aan Scrum/SAFe-events zoals refinementsessies, sprintplanningen, sprintreviews, retrospectives, daily stand-ups, program increment-planningen en informatisering- en automatiseringsmeetings. Ten slotte ben je verantwoordelijk voor de kwaliteit. Je zoekt afstemming over het te leveren product met je stakeholders.

Een bijzondere baan, omdat...

  • Je een bijdrage levert aan het veilig houden van Nederland
  • Je een spin bent in het web van de Douane en impact kan maken
  • Je met zeer gemotiveerde en verschillende collega’s binnen de Douane samenwerkt waardoor je in een korte tijd een netwerk opbouwt
  • Er binnen de Douane genoeg ruimte is om je te blijven te ontwikkelen

Quote; dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Bij ons werken betekent dagelijks steeds weer anticiperen op ontwikkelingen die zich voordoen en daarmee de kans krijgen om je talenten te benutten, samen te groeien in een uitdagende omgeving en bij te dragen aan de toekomst van onze organisatie en een veilig Nederland. Samen maken we impact!"

Wanneer past deze baan bij je?

We zoeken een Product Owner met een afgeronde HBO- en/of WO opleiding in Informatica,  Business IT, of een vergelijkbare richting.
Heb je geen afgeronde HBO- en/of WO opleiding maar heb je wel een HBO- en/of WO werk- en denkniveau en beschik je over de onderstaande eisen en kenniscomponenten, solliciteer dan ook! 

Je hebt minimaal 3 tot 5 jaar relevante werkervaring als Product Owner en/of heb je hebt gewerkt in een vergelijkbare functie en/of ervaring met het implementeren en beheren van data-oplossingen binnen een Azure Data Platform. 


Verder heb je: 
 

  • Je hebt ervaring met  Azure DevOps
  • Je hebt kennis van de ontwikkelingen binnen de dataketen, met name gericht op de business (het primaire proces van Douane);
  • Het is een pre als je kennis hebt van dataproduct ontwikkeling;
  • Het is een pre als je kennis, ervaring en affiniteit hebt met Scrum en Agile;
  • Het is een pre als je beschikt over kennis van de Douane aangifte processen.
  • Je bent bereid te investeren in (aanvullende) opleidingen op het gebied van Agile werken;
  • Je ben in staat om een voorbeeldfunctie in het Agile werken te vervullen.

 

Naast bovengenoemde competenties is het als Product Owner van belang dat je gericht bent op samenwerken, je een flexibele houding aanneemt, je creatief en oplossingsgericht kunt acteren en dat je beschikt over goede communicatieve vaardigheden. Daarnaast weet je wat er speelt binnen zowel Douane als de IV keten en ben je in staat om indien nodig te bemiddelen/te onderhandelen. Door alle bovengenoemde werkzaamheden is het tot slot belangrijk dat je goed kunt plannen en organiseren.

 

Je bent in staat om technische vraagstukken binnen het dataplatform te identificeren en op te lossen en je hebt de bereidheid om nieuwe technologieën en ontwikkelingen binnen het Microsoft-ecosysteem eigen te maken en toe te passen. Je bent communicatief vaardig, met het vermogen om complexe technische informatie duidelijk over te brengen aan verschillende stakeholders. Een echte teamspeler met de vaardigheid om samen te werken in een multidisciplinair team. Ben jij met deze vaardigheden en ervaring de Product Owner die ons team komt versterken!

Jouw competenties

analyseren
resultaatgerichtheid
organisatiesensitiviteit
overtuigingskracht
omgevingsbewustzijn

De afdeling

De Datawerkorganisatie (DWO) vormt met haar business intelligence afdeling een centraal onderdeel waar data wordt omgezet in informatieproducten en waar de vragen en behoeftes vanuit de business samenkomen. 

 

We vormen de brug tussen de business en de techniek, waarbij we de behoeftes van de business begrijpen en deze kunnen vertalen in inzichten. Vervolgens worden deze inzichten gerealiseerd en leveren we de dataproducten op een efficiënte manier uit.

 

Als DWO hebben we de juiste kennis en ervaring in huis waarbij we, met de verschillende vaardigheden, een multidisciplinair teamvormen. We werken volgens de scrum-methodiek en groeien nu meer naar de SAFE-methode.

De organisatie

Het werkterrein van de Douane is opgedeeld in landelijke directies en bureaus, het Douane Dienstencentrum(DDC), het Douane Landelijk Tactisch Centrum (DLTC) en acht regiokantoren. De regiokantoren bevinden zich in Amsterdam, Rotterdam, Breda, Groningen, Arnhem, Eindhoven en op twee locaties op de luchthaven Schiphol.

 

Het DLTC is verantwoordelijk voor de operationele aansturing van de handhaving door de Douane en voor de evaluatie en analyse van de handhavingsresultaten. Het DLTC werkt daarbij op basis van de beleidsmatige uitgangspunten voor de handhaving en risicobeheersing, zoals vastgelegd in het Handhavingsplan (HHP) en de kadernota’s.

 

Het DLTC stuurt de handhaving aan op basis van risicobeheersing. De informatietechnologie-keten zorgt voor de veiligheid, stabiliteit en continuïteit van de IT-dienstverlening. Het DDC levert producten en diensten op het gebied van bedrijfsvoering aan de douanekantoren.

 

De Datawerkorganisatie (DWO) is hét data expertise centrum van de Douane en onderdeel van het DLTC. Er is op deze manier een rechtstreekse verbinding met het handhavingsproces van Douane. Met name op het gebied van de primaire douanetaak, risicovinding, is de directe band tussen DWO met DLTC noodzakelijk. Innovatie op dataterrein speelt namelijk een cruciale rol om proactief nieuwe risico’s af te dekken.

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

 

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

 

  • Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
  • Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 
  • Op maandag 10 november aanstaande, vinden de selectiegesprekken plaats. 

 

Wacht niet te lang met solliciteren, want bij voldoende geschikte kandidaten kan de vacature eerder sluiten.

 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

 

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

 

De Douane zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees hier meer.

 

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

 

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Salarisomschrijving

Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal 12. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

 

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

 

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Voor bepaalde functies is een screening voor een VOG politiegegevens (VOG P) van toepassing. Als de vereiste VOG niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Werknemers die op een vertrouwensfunctie zoals een luchthaven gaan werken, moeten ook een veiligheidsonderzoek ondergaan. Een 'verklaring van geen bezwaar' is dan ook een vereiste.