Medewerker Fysiek Toezicht Douane Schiphol Cargo

Intro

Je weet nooit wat je aantreft, maar bent op alles voorbereid. Als medewerker fysiek toezicht weet je als geen ander welke goederen toegestaan zijn en welke onveilig of ongewenst zijn. Op je dynamische werkplek op Schiphol hebben jouw controles direct invloed op onze samenleving en op de hele wereld.

Dit doe je bij de...

Bij Douane Schiphol Cargo voer je controles uit op goederen in vliegtuigen en bij bedrijven op en rondom de luchthaven. Deze vrachtcontroles doen we niet alleen in het kader van onze fiscale taken, maar ook in het kader van de wetgeving op gezondheid, veiligheid, economie en milieu. Hiervoor word je opgeleid tot buitengewoon opsporingsambtenaar. Om ons werk te kunnen doen zetten we onder andere speurhonden en scan-apparatuur in. Onze controles vullen elkaar aan en versterken elkaar. Komen er problemen voor tijdens je werk? Dan los jij ze op, eventueel maak je een proces-verbaal op. De Douane beschikt over een sterk ingerichte kennis- en infrastructuur zodat je met jouw vragen altijd terecht kunt bij een medewerker met specifieke kennis van verschillende werkgebieden. Denk hierbij bijvoorbeeld aan beschermde plant – en diersoorten, namaakgoederen en geneesmiddelen. Je staat er dus niet alleen voor.

Naast je kerntaken deel je ook actief kennis met je collega's en draag je bij aan de verbetering van de prestaties van de Douane. Dat betekent ook dat we je in de toekomst kunnen vragen om les te geven aan collega’s of mee te denken over onze opleidingen. 

Nadat je de selectieprocedure succesvol hebt doorlopen bereiden we je graag goed voor op je nieuwe functie. Daarom krijg je van ons een interne opleiding, waarin je stap voor stap alles leert wat je voor deze functie moet weten en kunnen. Een behoorlijk intensieve, maar vooral leuke en leerzame periode met collega’s en begeleiders!

Een bijzondere baan, omdat...

• je niet alleen samenwerkt met collega’s binnen de Douane maar ook met collega’s van andere handhavingsinstanties.
• je deel uitmaakt van een klantgerichte en handhavende organisatie waarvan het werk van invloed is op de hele wereld.
• je niet alleen bijdraagt aan het versterken van de concurrentiepositie van Nederland, maar ook op die van de Europese Unie.
• je goed voorbereid wordt op je functie door middel van een pittige en leerzame interne opleiding; vervolgens kom je bij ons werken. Tijdens de opleiding krijg je ook betaald!

Quote; dit zegt een collega over jouw werkomgeving

'Van verdovende middelen of wapens tot nagemaakte kleding of bedreigde plant- en diersoorten. Wat ik aantref tijdens een controle weet ik nooit vooraf. Dat kan werkelijk van alles zijn. Maar het voelt goed om die goederen dan op de juiste wijze te ‘behandelen’!' Stephen, medewerker fysiek toezicht bij de Douane.

Wanneer past deze baan bij je?

•    Je hebt vmbo-tl-, vmbo-gl-, mavo- of mbo 3-werk- en -denkniveau. 
•    Je hebt bij voorkeur minimaal een jaar relevante werkervaring.
•    Je beschikt over een rijbewijs B.
•    Je spreekt en schrijft helder Nederlands.
•    Je hebt geen moeite met het werken buiten kantooruren en in een 24/7-rooster van onregelmatige diensten.
•    Je hebt een uitstekende lichamelijke en mentale conditie.

Jouw competenties

De afdeling

De Douane is een handhavingsdienst, stelt de verschuldigde douanerechten en accijnzen vast en heft en int deze. De geïnde bedragen worden afgedragen aan de Nederlandse schatkist en de EU. De Douane zorgt er ook voor dat de samenleving zo goed mogelijk wordt beschermd tegen onveilige en ongewenste goederen. Hieronder valt een breed scala aan taken op het terrein van veiligheid, milieu, flora en fauna, gezondheid en cultuur. Én de Douane draagt bij aan het versterken van de concurrentiepositie van Nederland en de EU door toe te zien op de naleving van Europese maatregelen voor marktordening en te zorgen voor een snelle en goede douaneafhandeling, resulterend in zo min mogelijk oponthoud en lage administratieve lasten.

De organisatie

Het werkterrein van de Douane is opgedeeld in 8 regiokantoren, het Douane Landelijk Kantoor (DLK) en een drietal landelijke onderdelen. De regiokantoren bevinden zich in Amsterdam, Rotterdam, Breda, Groningen, Arnhem en Eindhoven en twee op de luchthaven Schiphol. Het Douane Landelijk Kantoor (DLK) in Rotterdam ziet toe op eenheid van beleid en uitvoering op het gebied van handhavingsbeleid, operaties, financiën en control, informatiemanagement en bedrijfsvoering en bewaakt de samenhang binnen Douane Nederland. Het Douane Landelijk Tactisch Centrum (DLTC) stuurt de handhaving aan op basis van risicobeheersing. Douane Centrale Processen (DCP) beheert vanuit Apeldoorn de douanesystemen en zorgt voor geautomatiseerde ondersteuning van de heffings- en inningsprocessen van de Douane en de Douane Landelijke Service Organisatie (DLSO) levert producten en diensten op het bedrijfsvoeringsterrein aan de douanekantoren.

Bijzonderheden

Deze vacature staat open bij:
Regiokantoor Douane Schiphol Cargo, werklocatie Schiphol (onbewapend). De werklocatie is bereikbaar met het openbaar vervoer. 

Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.
De Douane zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Meer weten? Klik dan hier!
 

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

Brief- en cv selectie (20 november 2024)
• geef in jouw cv aan of je beschikt over een rijbewijs B.
• toon in je zelfgeschreven motivatiebrief duidelijk aan waarom je voldoet aan het gevraagde werk- en denkniveau en waarom jij de geschikte kandidaat bent om bij de Douane te werken.
Selectiedagen (1 december t/m 20 december 2024)
• door middel van een competentiegericht interview wordt het selectiegesprek gevoerd.
Arbeidsvoorwaardengesprekken (6 januari t/m 10 januari 2025)

Opleiding
De startopleiding voor deze functie duurt ongeveer 9 tot 14 maanden en begint in de eerste week van maart 2025.

Uniform
De Douane is een geüniformeerde uitvoeringsdienst en dit houdt in dat – zo nodig – het dragen van een uniform verplicht is.

Flexibiliteit en mobiliteit
De wereld wordt steeds complexer en de ontwikkelingen gaan razend snel. Dat raakt ook het werk van de Douane. De Douane zal immers telkens op die ontwikkelingen moeten inspelen en zich moeten aanpassen. Dat vraagt ook aanpassingsvermogen van onze medewerkers. In voorkomende situaties kan dat betekenen dat je gevraagd wordt om andere werkzaamheden te gaan verrichten binnen het proces waar je werkzaam bent, mogelijk ook op een andere werkplek of werklocatie. Soms tijdelijk en soms voor een langere periode. Daarnaast is het ook nuttig dat je na verloop van tijd iets anders gaat doen. Zo ontwikkel je jezelf en leer je in een andere omgeving nieuwe werkzaamheden en collega's kennen.

Salarisomschrijving

Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast. De werkzaamheden van deze functie vallen in de salarislijn groepsfunctie C. Groepsfunctie C omvat 3 schalen, de schalen 5 tot en met 7. In beginsel vindt inschaling in de naast lagere salarisschaal plaats (schaal 4, trede 0). Bij aanwezigheid van relevante kennis, ervaring of om arbeidsmarktoverwegingen kan inschaling op een hogere positie in de desbetreffende salarisschaal plaatsvinden.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.
 

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.
 

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Voor bepaalde functies is een screening voor een VOG politiegegevens (VOG P) van toepassing. Als de vereiste VOG niet kan worden overlegd, volgt geen arbeidsovereenkomst of wordt de arbeidsovereenkomst na uiterlijk 3 maanden beëindigd wanneer duidelijk is dat geen VOG overgelegd kan worden. Werknemers die op een vertrouwensfunctie zoals een luchthaven gaan werken, moeten ook een veiligheidsonderzoek ondergaan. Een 'verklaring van geen bezwaar' is dan ook een vereiste.
 

Indien je nog niet bent geplaatst in de groepsfunctie C, is een (start)opleiding vereist. Tijdens de opleiding dien je 40 uur per week beschikbaar te zijn en ben je verplicht met verlof te gaan in de vakantieperiodes die gelden voor het voortgezet onderwijs regio Midden Nederland. Voor plaatsing in de functie Medewerker Douane Groepsfunctie C is een succesvolle afronding van de (start)opleiding noodzakelijk. Indien de Toetsingscommissie Douane definitief beslist dat (onderdelen van) de (start)opleiding niet succesvol is/zijn voltooid, zal je worden herplaatst in een andere passende functie voor zover de functie die je verrichtte voordat je bij deze functie bent gestart, niet meer beschikbaar is. Waar van toepassing moeten horizontale kandidaten aanvullende opleidingsmodules volgen.