Financieel Expert

Intro

De Belastingdienst en de Douane ontvangen jaarlijks € 350 miljard aan belastingen & premies daarnaast geeft de dienst Toeslagen € 16 miljard uit aan toeslagen. 
Om dit te realiseren heeft Belastingdienst mensen en middelen nodig. Voor deze eigen personele en materiële uitgaven wordt een financiële administratie gevoerd.

Dit doe je bij de...

Als administrateur financiële verantwoording in Groningen/Apeldoorn/Utrecht lever je een belangrijke bijdrage om de financiële processen van de Belastingdienst te beheersen, uit te voeren en om verbeteringen te initiëren. De boekhouding van de kleine geldstroom moet juist, tijdig en volledig uitgevoerd worden, niet alleen essentieel voor de interne financiële sturing van de organisatie, maar we moeten ons daar ook over verantwoorden en dat is ook naar buiten gericht (de politiek). Een functie en een boekhouding die er toe doet, met maatschappelijke relevantie en context. Om zo een bijdrage te leveren aan een financieel gezond Nederland. 

In jouw functie binnen SSO F&MI ben je mede verantwoordelijk voor het voeren van de betrouwbare administratie van die kleine geldstroom binnen de Belastingdienst, voor de verantwoording ervan en voor het uitvoeren van analyses op dit terrein. Ook dragen wij zorg voor betalingen in relatie tot de besteladministratie en afdrachten.

Je draagt bij aan het verder optimaliseren van de processen. Dit betekent dat je actief met medewerkers en management in gesprek bent en vanuit eigen inzichten en opgedane ervaringen met verbetervoorstellen komt. Je levert je een bijdrage aan het up-to-date houden van handleidingen en werkinstructies, gevoed door bijvoorbeeld ingezette procesoptimalisaties.

Een bijzondere baan, omdat...

• je zorgt voor een betrouwbare administratie en waarover de Belastingdienst in control verklaring kan verstrekken;
• je signaleert en initieert verbetering in financiële processen;
• je financiële analyses gaat uitvoeren;
• je mag deelnemen aan veranderingen in de financiële administratieve processen.

Quote; dit zegt een collega over jouw werkomgeving

"Met scherpe analyses en betrouwbare administratie geef ik richting aan financiële processen die ertoe doen — Daarmee draag ik bij aan een financieel gezond Nederland!” Financieel Expert.

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt hbo-werk-en denkniveau met kennis in de richting van bedrijfseconomie, finance & control, accountancy of bedrijfskunde.
• Je hebt minimaal vijf jaar relevante werkervaring.
• Je hebt brede kennis van S/4HANA, SAP grootboek, administratieve processen, het kasverplichtingenstelsel en rapportagetooling.
• Je kunt zelfstandig de boekhouding uitvoeren.

Jouw competenties

De afdeling

Shared Service Organisatie Financieel en Managementinformatie (SSO F&MI) ondersteunt de organisatie in het bereiken van organisatiedoelstellingen, voert en beheert de financiële-, personele-, fiscale- en middelenadministratie en levert de organisatie producten en diensten van hoge kwaliteit. Zo faciliteert SSO F&MI de organisatieonderdelen in het sturen op en verantwoording afleggen over de primaire en ondersteunende processen met een juiste, volledige en tijdige informatievoorziening.

De organisatie

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

Bijzonderheden

We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 
• Op 1 september en 3 september vinden de selectiegesprekken plaats. 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Salarisomschrijving

Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.