Coördinator DAC7

Intro

Sinds 1 januari 2023 geldt voor digitale platformexploitanten een rapportageverplichting om informatie over gebruikers (‘verkopers’) op hun platform te verstrekken aan de Belastingdienst. Informatie over buitenlandse verkopers en buitenlands onroerend goed deelt de Belastingdienst met andere EU-lidstaten. Deze rapportageverplichting vloeit voort uit de Europese richtlijn DAC7. Het DAC7-team van GO Internationaal is onder meer verantwoordelijk voor de interne en externe communicatie, het toezicht houden op de rapportageplichtigen en het analyseren van de rapportages. Het is een relatief nieuw terrein waarbij verschillende vraagstukken komen kijken. Als DAC7-coördinator heb je sturende rol en ben je tegelijkertijd ook inhoudsdeskundige. Voor deze vacature zoeken wij een coördinator voor het DAC7-team in Rotterdam.

Dit doe je bij de...

DAC7 is een werkstroom waar nog veel te ontwikkelen is. Jij bent als coördinator het boegbeeld van DAC7 binnen en buiten de Belastingdienst. Je zorgt voor een juiste uitvoering van de DAC7-richtlijn en zet de koers uit voor het DAC7-team. Natuurlijk betrek je het team en de teamleider hierin. Verder denk je mee over het uitvoeren van risicoanalyses op de rapportages en het inrichten en uitzetten van informatie voor de klantbehandelteams en het fiscale toezicht. Je ook met de collega’s binnen de Belastingdienst die zich bezig houden met de IT. Er staan zowel internationaal-politieke als fiscaal-juridische vraagstukken op je schaakbord. Je houdt je bezig met interne en externe afstemming met de vele stakeholders, waaronder platformexploitanten, en je participeert in unit overstijgende en politiek of bestuurlijk gevoelige projecten of processen. Je zoekt daarbij ook afstemming met je collega coördinatoren van andere DAC’s. Ook heb je een belangrijke rol in internationale overleggen. In deze coördinerende rol begeleid je andere medewerkers en ondersteun je hen binnen dit bijzondere werkveld.  

Je komt te werken in het Internationale gegevensuitwisselingsteam waaronder bijvoorbeeld ook DAC3 (rulings), Country-by-Country Reporting (DAC4), Mandatory Disclosure Rules (DAC6) en Crypto (DAC8) valt. De unit Internationaal is ook verantwoordelijk voor het behandelen van Advance Tax Rulings (ATR’s) en Advance Pricing Agreements (APA’s), houdt toezicht en controleert dienstverleningslichamen, voert onderlinge overlegprocedures (MAP’s) met het buitenland en vervult de expertteam rol voor de Wet Minimumbelasting 2024 (Pijler 2).

Je werkt vanuit een landelijk opererend team dat onderdeel is van GO Internationaal in Rotterdam. We hebben vaste kantoordagen in Rotterdam, verder is hybride werken de norm.

Een bijzondere baan, omdat...

• het gaat om een nieuwe werkstroom die die nog niet uitgekristalliseerd is. Je pioniert mee met een DAC7-team binnen de Belastingdienst.
• je veel interessante contacten opbouwt binnen en buiten de Belastingdienst.
• je werkt in een internationaal speelveld waarover je regelmatig hoort in de politiek en het nieuws. 
• je bouwt aan een transparanter en rechtvaardiger belastingstelsel. 
• je volop de kans krijgt om jezelf te ontwikkelen op persoonlijk en professioneel gebied.

Quote; dit zegt een collega over jouw werkomgeving

“De implementatie van DAC7 binnen de Belastingdienst is een bijzonder interessant traject en raakt veel van de directies binnen de Belastingdienst. Aangezien er nog veel onderdelen in ontwikkeling zijn zal je veel intern en extern moeten communiceren. Daarnaast heb je een belangrijke rol in het verder ontwikkelen van toezicht op de platformexploitanten. Als coördinator van het DAC7-team van GO kan je bouwen aan een team dat zich hier de komende jaren op gaat richten.'' - Jeroen, teamleider en DAC7-coördinator

Wanneer past deze baan bij je?

• Je hebt een aantoonbaar wo werk- en denkniveau, Bij voorkeur aantoonbaar door een wo-diploma fiscaal recht of fiscale economie of een andere juridische of economische richting.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met het werken in de internationale fiscaliteit en bent goed op de hoogte van de rapportageregels voor digitale platformen (DAC7).
• Je spreekt en schrijft goed Nederlands en Engels.
• Je kunt informatie zowel mondeling als schriftelijk duidelijk overbrengen.
• Je houdt van teamwork en het begeleiden en motiveren van hoogopgeleide medewerkers en je bent contactvaardig.
• Je denkt mee met unit- of regio overstijgende werkzaamheden.
• Je bent in staat complexe situaties helder te presenteren.

Jouw competenties

De afdeling

De Directie Grote Ondernemingen (GO) is verantwoordelijk voor de fiscale behandeling van de ongeveer 9.000 grootste ondernemingen en non-profit organisaties in Nederland. Daarnaast behandelt GO een aantal dossiers van zeer vermogende personen en voeren we een aantal zeer uiteenlopende specialistische taken uit zoals de kansspelbelasting en constructiebestrijding. Onze klanten vertegenwoordigen zo’n 75% van de belastinginkomsten van de rijksoverheid. Ook genereren zij veel informatie die de overheid gebruikt voor bijvoorbeeld toeslagen of studiefinanciering.

De uitvoerings- en toezichtstrategie van GO is gericht op bereidwillige naleving van wet- en regelgeving door deze organisaties. Zij kenmerken zich door relatief grote financiële belangen en complexere fiscale vraagstukken. In het geval van multinationals komt daar nog een component bij in de vorm van internationale wet- en regelgeving en samenwerking met buitenlandse belastingdiensten.

Om er voor te zorgen dat de belastingafdracht van deze organisaties soepel blijft lopen werkt GO met behandelteams. In deze teams wordt kennis over de specifieke branche, de individuele ondernemingen en kennis van de verschillende belastingmiddelen samengebracht.

Zo werkt GO aan een zo efficiënt en effectief mogelijk proces voor het heffen, controleren en innen van de belastingen bij de grootste ondernemingen en non profit organisaties en zo dragen we bij aan een financieel gezond Nederland.

Wat vinden we nog meer belangrijk?

Je hebt een goed ontwikkeld politiek gevoel. Je bent niet bang om te pionieren in een nieuwe werkstroom en internationale omgeving. Als coördinator ben je in staat snel te schakelen tussen de diverse belangen en stakeholders. Je staat stevig in je schoenen en laat je niet snel uit het veld slaan. Tegelijkertijd ben je flexibel, toon je initiatief en heb je inlevingsvermogen. Je beschikt over goede mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden. Je bent een gelijkwaardige en representatieve gesprekspartner en uiteraard ben je integer. Door jouw passie voor het vakgebied, ben je altijd uitstekend op de hoogte van relevante ontwikkelingen in de relevante wet- en regelgeving en ben je bereid om die kennis te delen. Je wilt jezelf altijd blijven ontwikkelen, zowel vakinhoudelijk als persoonlijk. Maatschappelijke ontwikkelingen mogen rekenen op jouw oprechte belangstelling. Je bent in staat om een verbindende rol te vervullen, zodat verschillen in belangen worden overbrugd en in lijn komen met elkaar. Samenwerken is daarbij essentieel. Bovenal ben je enthousiast en straal je dat uit.

De organisatie

Bij de Belastingdienst werken ongeveer 25.000 mensen verspreid over het hele land aan een financieel gezond Nederland. Dit doen we door eerlijk en zorgvuldig belastingen en premies volksverzekeringen te heffen, te innen en te controleren en fraude op te sporen. De Belastingdienst maakt het burgers en bedrijven zo gemakkelijk mogelijk om verplichtingen na te kunnen komen en gebruik te kunnen maken van rechten. Dat gebeurt met passende dienstverlening, door massale processen juist en tijdig uit te voeren én door adequaat toezicht uit te oefenen. De Belastingdienst is sterk in ontwikkeling en heeft de ambitie om de beste Belastingdienst voor Nederland te zijn met focus op fiscale taken en vakmanschap. Lees meer over de Belastingdienst op: https://over-ons.belastingdienst.nl

Bijzonderheden

Deze vacature is beschikbaar op locatie Rotterdam van de Belastingdienst. We ontvangen je brief en cv graag in een Word- of PDF-bestand. Neem in de bestandsnaam jouw voor- en achternaam op. Als je een beroep doet op een voorrangspositie, stuur dan ook een kopie van die kennisgeving mee.

Onze selectieprocedure voor deze functie ziet er als volgt uit:

• Allereerst wordt beoordeeld of een voorrangskandidaat binnen de Rijksoverheid in aanmerking komt voor deze functie.
• Daarna wordt beoordeeld of jouw cv en motivatiebrief voldoen aan de gestelde functie-eisen. 
• Op vrijdag 14 november 2025 vinden de selectiegesprekken plaats op locatie te Rotterdam. 

Onderaan deze vacature vind je meer uitleg over de stappen die je doorloopt in de sollicitatieprocedure.

De voorkeur gaat uit naar kandidaten die het meest aansluiten bij het opgestelde profiel. Dit heeft betrekking op zowel de genoemde kennis en werkervaring als op het opleidingsniveau. Vermeld deze daarom duidelijk in je cv.

De Belastingdienst zet zich in voor de banenafspraak: zoveel mogelijk banen realiseren voor mensen met een arbeidsbeperking. Val jij in deze doelgroep? Wij zullen je ondersteunen zodat je optimaal kunt functioneren, en daarmee jouw bijdrage aan Nederland kunt leveren. Of het nu gaat om aanpassingen op je werkplek, bepaalde voorzieningen in het vervoer of bijvoorbeeld vergoedingen van het UWV: samen met jou, je leidinggevende én een jobcoach gaan wij kijken naar jouw kwaliteiten en mogelijkheden om een passend werkpakket uit te voeren. Wil jij weten of je hierbij hoort en wat dit exact betekent voor jou? Lees meer over werken met een arbeidsbeperking.

Een (online) voorselectietest en/of een assessment kan deel uit maken van de sollicitatieprocedure, evenals het maken van een casus, het opvragen van referenties en (online) screening, bijvoorbeeld via databanken, (zoekmachines) en sociale netwerken.

Jouw sollicitatie wordt alleen in behandeling genomen als je met de sollicitatie-button reageert en je cv en motivatiebrief zijn bijgesloten. Na sluitingsdatum is het niet meer mogelijk om je sollicitatie in behandeling te nemen. Houd er rekening mee dat het solliciteren technische problemen met zich mee kan brengen. Wacht hiermee dus niet tot het laatste moment. 

Wanneer je solliciteert op een functie maak je eenmalig een account aan. Met je account kan je de status van je sollicitatie inzien.

Salarisomschrijving

Inschaling vindt plaats in de bij de functie behorende salarisschaal. Bij het ontbreken van relevante kennis en ervaring kan tijdelijk een lagere salarisschaal worden toegepast.

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast salaris ontvang je ook een individueel keuzebudget (IKB). Jouw IKB bestaat uit geld (IKB-budget) en tijd (IKB-uren). Het IKB geeft je de mogelijkheid om naar eigen keuze een deel van je IKB-budget te laten uitbetalen op de door jou gekozen tijdstippen. Én je hebt de mogelijkheid om je IKB-budget deels om te zetten in verlof of andersom. Ook kun je het IKB-budget besteden aan een fiscaal-vriendelijk doel, zoals bijvoorbeeld een fiets, bedrijfsfitness of vakliteratuur.

De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer studiefaciliteiten, ouderschapsverlof en een vergoeding woon-werkverkeer.

Wij verwachten van onze werknemers dat ze integer zijn en we vragen aan nieuwe medewerkers een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG). Als deze niet kan worden overlegd voor de indiensttreding, volgt geen arbeidsovereenkomst.